Christelle Leblanc

Admise au Barreau du Québec en 2008, Me Christelle Leblanc exerce au sein du groupe travail et emploi au bureau de Cain Lamarre de Québec. Sa pratique est axée sur la négociation collective, l’aspect constitutionnel des régimes de négociation collective, les rapports collectifs et individuels de travail ainsi que la santé et la sécurité au travail. Me Leblanc met au profit de ses clients ses connaissances approfondies des secteurs d’administration publique, de l’éducation publique et privée ainsi que de l’industrie manufacturière.

Parmi ses mandats marquants, Me Leblanc a négocié des conventions collectives complexes dans les secteurs public et privé, a représenté les autorités gouvernementales dans divers recours relatifs à la constitutionnalité de régimes de négociation collective et a conseillé des entreprises privées en matière de gestion des lésions professionnelles. En 2022, elle a été nommée 5-Star Safety Lawyer par Canadian Occupational Safety , soulignant son expertise exceptionnelle dans le domaine de la santé et sécurité au travail.

Me Leblanc est diplômée en droit et titulaire d’un MBA de l’Université de Sherbrooke. Elle se distingue par son savoir-faire unique en tant que gestionnaire de ressources humaines en entreprise, tant dans le secteur privé que dans les réseaux publics. Cette riche expérience a façonné son approche pratique et pragmatique. En dehors de sa pratique juridique, elle apprécie surtout se consacrer à sa famille, mais également pratiquer le vélo et approfondir ses connaissances vinicoles lorsque le temps le lui permet. Elle est également animée par une cause qui lui tient profondément à cœur : la Fondation Alicia Mercier, qui soutient les travaux sur les protocoles et les médicaments pour traiter les cancers pédiatriques rares.